בשנים האחרונות לאור מקרים מפורסמים כמו ההתאבדויות של עובדי חברת FOXCONN המייצרת את מכשירי האייפון הפופולריים עבור חברת Apple, כתוצאה מתנאי עבודה קשים, עייפות מצטברת ועוד, עסקה התקשורת העולמית בנושא תנאי העבודה של העובד הסיני.
דובר רבות על מפעלי ייצור הנעליים והביגוד של מותגי הספורט המפורסמים Nike ו- Adidas אשר מעסיקים פועלים בתנאים ירודים, מפעלים שהוגדרו בתקשורת כ- "Sweatshops", בהם עובד מרוויח שכר ממוצע של 11$ לשבוע עבור כ-70 שעות בכל שבוע(!), תחת חוקים נוקשים וניצול פיזי ומנטלי. אך מה ידוע לנו על תלוש המשכורת של העובד הסיני? האם הוא מפריש לפנסיה, מס הכנסה, כנהוג במדינות רבות בעולם?
הבלוג עבר לאתר GUANXI.CO.IL להמשך קריאת הפוסט לחץ כאן
דובר רבות על מפעלי ייצור הנעליים והביגוד של מותגי הספורט המפורסמים Nike ו- Adidas אשר מעסיקים פועלים בתנאים ירודים, מפעלים שהוגדרו בתקשורת כ- "Sweatshops", בהם עובד מרוויח שכר ממוצע של 11$ לשבוע עבור כ-70 שעות בכל שבוע(!), תחת חוקים נוקשים וניצול פיזי ומנטלי. אך מה ידוע לנו על תלוש המשכורת של העובד הסיני? האם הוא מפריש לפנסיה, מס הכנסה, כנהוג במדינות רבות בעולם?
הבלוג עבר לאתר GUANXI.CO.IL להמשך קריאת הפוסט לחץ כאן
0 תגובות:
הוסף רשומת תגובה